Seznam živností: Průvodce právní džunglí pro podnikatele
Živnostenský zákon Živnostenský zákon rozlišuje dva základní seznamy živností: živnosti ohlašovací a koncesované. Ohlašovací...
Živnostenský zákon Živnostenský zákon rozlišuje dva základní seznamy živností: živnosti ohlašovací a koncesované. Ohlašovací...
Představení ebookfóra a jeho hlavní účel Ebookfórum představuje unikátní online platformu, která spojuje všechny nadšence...
Definice zpronevěry podle trestního zákoníku Zpronevěra představuje jeden z nejzávažnějších majetkových trestných činů, který je...
Průmysl v Kdyni: Tahoun regionu Kdyně, malebné město na Domažlicku, se pyšní bohatou průmyslovou tradicí, která dodnes tvoří páteř jeho ekonomiky a poskytuje pracovní příležitosti pro široké okolí. Práce Kdyně je spojena především s výrobou, ať už se jedná o strojírenství, textilní průmysl nebo...
16. 11. 2024
Nové typy dohod o práci Od 1. ledna 2025 vstoupily v platnost významné změny v oblasti práce na dohodu. Tyto změny, souhrnně označované jako „prace na dohodu zmeny“ nebo „změny v práci na dohodu“, se dotýkají jak zaměstnavatelů, tak i osob pracujících na základě dohod o provedení práce (DPP) a dohod o pracovní...
15. 11. 2024
Co je IČO a k čemu slouží? Identifikační číslo osoby, zkráceně IČO, je osmimístný číselný kód, který v České republice slouží k jednoznačné identifikaci osob podnikajících a dalších subjektů. IČO je pro podnikatele to samé, co rodné číslo pro fyzické osoby. Bez IČO nemůžete legálně podnikat, vystavovat...
15. 11. 2024
Podnikání na rodičovské dovolené Rodičovská dovolená s sebou přináší spoustu radosti, ale i starostí, a finance jsou často tématem číslo jedna. Rok 2025 přináší rodičům na rodičovské dovolené různé možnosti, jak si vylepšit rodinný rozpočet a zároveň se realizovat. Založení vlastního podnikání je lákavou...
15. 11. 2024
Změny v zákoníku práce 2025 Rok 2025 přinesl několik změn v zákoníku práce, které se dotýkají i těhotných žen a matek. Zaměstnavatelé i zaměstnankyně by si měli být vědomi těchto úprav, aby se vyhnuli případným nedorozuměním či porušení zákona. Jednou z klíčových změn je posílení ochrany těhotných žen...
15. 11. 2024
Evidence uchazečů o zaměstnání Každý, kdo se ocitne bez práce a chce využívat služeb Úřadu práce ČR, se musí zaevidovat jako uchazeč o zaměstnání. Tato evidence s sebou přináší nejen možnost zprostředkování práce, ale i určité povinnosti, a to jak vůči Úřadu práce, tak i v oblasti daní. Uchazeč o...
14. 11. 2024
Co je to zrušení živnosti Zrušení živnosti je proces, kterým podnikatel ukončuje svou podnikatelskou činnost provozovanou na základě živnostenského oprávnění. Zrušení živnosti je nevratný krok a je potřeba k němu přistupovat zodpovědně. Důvody pro zrušení živnosti mohou být různé, například ukončení podnikání...
14. 11. 2024
Co je výpovědní lhůta? Výpovědní lhůta je časový úsek, který musí uplynout od doručení výpovědi do skončení pracovního poměru. Během této doby je zaměstnanec i zaměstnavatel vázán vzájemnými právy a povinnostmi. Dvouměsíční výpovědní lhůta je v České republice jednou z nejčastějších variant. Začíná...
14. 11. 2024
Vzájemná dohoda je základ Základem hladkého ukončení pracovního poměru je vždy vzájemná dohoda mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem. Dohoda umožňuje oběma stranám ukončit pracovní poměr flexibilně a za podmínek, na kterých se shodnou. Ukončení pracovního poměru dohodou je upraveno v zákoníku práce a vyžaduje...
14. 11. 2024
Co je výpověď z nadbytečnosti Výpověď z nadbytečnosti je v českém právním řádu upravena v zákoníku práce. Jedná se o jeden z důvodů, pro které může zaměstnavatel se zaměstnancem ukončit pracovní poměr. Výpověď z nadbytečnosti je upravena v § 52 písm. c) zákoníku práce. Aby byla výpověď z nadbytečnosti...
13. 11. 2024